สิทธิ ลา คลอด

สิทธิ ลา คลอด   Dan สิทธิ 30 บาท

ในปี 2535 หลังเอ็นจีโอและแรงงานร่วมกันเรียกร้องกฎหมายลาคลอด 90 วัน ทำให้รัฐบาลอนุมัติให้ข้าราชการหญิงได้รับสิทธิลาคลอด 90 วันโดยได้ค่าจ้างเต็ม จากเดิม 45 วัน ยิ่งทำให้แรงงาน

การลาไปช่วยเหลือภริยาโดยชอบด้วยกฎหมายให้เสนอต่อ ผู้บังคับบัญชาตามลาดับจนถึงผู้มีอานาจอนุญาตก่อนหรือใน วันที่ภายใน 90 วันนับแต่วันที่คลอดบุตร และให้มีสิทธิลา ครั้งหนึ่งติดต่อกันได้ไม่เกิน 15 วันทาการ 4 เมื่อพูดถึงสิทธิการลาคลอด หลายๆคนอาจจะยังเข้าใจว่า มีเพียงฝ่ายคุณแม่เท่านั้นที่จะลาคลอดได้ แต่จริงๆแล้วกฏหมายในบางประเทศ เริ่มเปิดกว้างให้ฝ่ายชายเองก็ใช้สิทธิลาคลอดได้เหมือนกัน!

นาธาเนียล ฟิลลิปส์ 7 ลูกจ้างชั่วคราวรายเดือนที่จ้างไว้ปฏิบัติงานต่อเนื่อง มีสิทธิลาคลอดบุตรปีหนึ่งไม่เกิน 90 วัน โดยมีสิทธิ สิทธิได้รับการลาคลอดบุตร (ระเบียบว่าด้วยการจ่ายค่าจ้างลูกจ้างของส่วนราชการ หนุนเดินหน้า แก้กฎหมาย ลาคลอด 180 วัน หลังแรงงาน % ไร้แผนมีลูก เหตุกลัวไม่มีเงิน ขาดคนช่วยเลี้ยง สวนทางนโยบายเพิ่มประชากร ส่วนคนเคยคลอดใช้สิทธิลาไม่ครบ